สวัสดีครับไดซัง(FB:ไดซัง-คนญี่ปุ่นรักเมืองไทย-) คนที่ไม่ได้ทำงานที่เมืองไทยแล้วนะครับ
ผมเพิ่งรู้ว่าบางคนไม่ได้อ่านเนื้อบทความ แค่อ่านชื่อบทความและส่งข้อความมา
อยากรู้ว่าคนแบบนี้มีแค่ไหนผมก็เลยตั้งเชื่อแรงแบบนี้นะครับ555
แต่ชื่อบทความนี้ความคิดเห็นของผมจริงๆด้วย
ไม่แน่ใจว่ามีคนเห็นด้วยหรือเปล่าฃแต่ผมขออธิบายว่าทำไมผมคิดแบบนี้นะครับ
ทำไมต้องมีมากกว่า5หมื่น?
นี่คือกฎหมายของเมืองไทยสำหรับป้องกันประชาชนคนไทยครับ
เงินเดือนขั้นต่ำคนญี่ปุ่นมัน50,000B คนสิงค์โปร40,000B คนจีน35,000B เป็นต้นครับ
ถ้าไม่มีขั้นต่ำคนญี่ปุ่นที่อยากทำงานเยอะขี้น มันทำให้งานคนไทยน้อยลงครับ
ตอนผมทำงานที่บริษํทจัดหางานที่กรุงเทพฯ
ผมสัมภาษณ์คนญี่ปุ่นหลายคนที่หางานไม่ได้เพราะบริษัทไม่อยากได้
บริษัทก็ต้องจ่ายมากกว่า5หมื่นก็เลยไม่เอาคนที่ไม่เก่ง
ก็คือประเทศไทยอยากได้คนต่างชาติแต่แค่คนที่มีความสามารถสูงเพื่อประเทศไทย
ผมคิดว่ารัฐบาลก็เลยตั้งราคาขั้นต่ำ
ถ้าไม่อยากให้คนญี่ปุ่นมาทำงานเมืองไทยก็ง่ายดีครับ
มันสร้างกฎหมายว่าห้ามทำงานหรือเงินเดือนขั้นต้ำขึ้นครับ
อย่าคิดว่าผมอยากได้เงินมากขั้นนะครับ^^
ยังไงผมไม่ได้ทำงานที่บริษัทแล้วจริงๆแล้วไม่เกี่ยวด้วยกับผมด้วยครับ
ในกรณีคนญี่ปุ่นเงินเดือนขั้นต่ำ2แสนบาท
แล้วถ้าอยากได้คนญี่ปุ่นที่คนเก่งเท่านั้นสำหรับพัฒนาเมืองไทยก็ต้องราคาขั้นต่ำสูงมาก
เช่น ถ้าคนญี่ปุ่นเงินเดือนขั้นต่ำ200,000B
มีบริษัทอยู่ที่เมืองไทยจะอยากจ้างคนญี่ปุ่นหรือเปล่า?
น่าจะมีแต่ตำแหน่งสูงแบบประธาณบริษัทที่บริษัทใหญ่ๆนะครับ
ถ้าคุณเป็นประธารหรือทำธุรกิจตัวเองและอยากได้ลูกค้าคนญี่ปุ่น และคุณคิดว่าอยากได้คนที่พูดญี่ปุ่นได้
คุณมีทางเลือก2อย่างก็คือจ้างคนไทยที่พูดญี่ปุ่นไม่ก็คนญี่ปุ่นที่พูดอังกฤษได้หรือพูดไทยได้
แต่ถ้าจ้างคนญี่ปุ่นเงินเดือนขั้นต่ำ200,000Bส่วนคนไทยจบปริณยาโทร4ปีมหาวิทยาลัยญี่ปุ่นได้สอบ JLPT อันดับ1 และเงินเดือนที่เขาต้องการ8หมื่นบาท คุณจะจ้างคนไหน?
ถ้าผมเองผมจะจ้างคนไทยเก่งๆ คนญี่ปุ่นที่เงินเดือน2แสนบาทมันต้องมีอะไรพิเศษแจ๋งสุดๆ
คนญี่ปุ่นทีแค่พูดญี่ปุ่นได้มันไม่มีทางเลือก เงินเดือนขั้นต่ำขั้นก็คือทำให้คนที่ทำงานได้น้อยลง
มันไม่ใช่ว่าคนญี่ปุ่นทำงานที่เมืองไทยจะHappyขึ้นนะครับ หลายคนต้องกลัยญี่ปุ่นแล้วครับ
ในกรณีเงินเดือนคนญี่ปุ่นไม่มีขั้นต่ำ
ถ้าเปลี่ยนกฎหมายแค่ตรงเงินเดือนขั้นต่ำและนอกจากนี้
แต่ในกรณีนี้ก็ผมว่าไม่ค่อยเปลี่ยนจากสถานการณ์ปัจจุบันนะครับ
เพราะตอนนี้บริษัทต้องการก็คือคนทีพูดญี่ปุ่นได้ ไม่ใช่ว่าคนญี่ปุ่น
แต่ค่าแรงงานของคนไทยที่พูดญี่ปุ่นได้มันแพงมาก
ไม่ค่อยต่างกันกับคนญี่ปุ่นแต่ล่าออกง่ายกว่าคนญี่ปุ่นเพราะหางานง่ายมาก
แต่อาจจะคนญี่ปุ่นคนแก่ก็จะได้งานแบบสอนภาษาญี่ปุ่นหรืองานที่ง่ายๆบ้างสำหรับการอดิเรกเพราะพวกเขามีเงินพออยู่ไม่ต้องการเงินเพราะวีซ่าRetirementไม่มีเงินก็ขอไม่ได้ครับ>_<
ถ้าเขาทำงานแบบง่ายๆสำหรัลร่วมสังคมไทย อาจจะมันทำให้คนไทยทำงานน้อยลงได้ครับ
ความคิดเห็นผม
คนญี่ปุ่นทำงานที่เมืองไทยได้เงินเดือนละอย่างน้อย5หมื่นบาทมันน้อยไป
ผมก็หาไม่เจอข้อมูลว่าเงินเดือนขั้นต่ำ50,000Bมันตั้งแต่เมื่อไรแต่อย่างน้อยผมบอกได้ว่ามันคุณค่า5หมื่นของ10ปีที่ก่อนกันปัจจุบันมันไม่เท่ากัน มันตกลงแน่นอน
แล้ว ณ ปัจจุบันสถานการณ์แบบแค่คนญี่ปุ่น
พูดไทยไม่ได้พูดอังกฤษก็ก็หางานได้ที่เมืองไทยและได้เงินมากกว่า5หมื่นบาท
งานแบบนี้อยากให้คนไทยที่พยายามเรียนภาษาญี่ปุ่นหรือคนที่พูดญี่ปุ่นได้
แต่ตอนนี้คนญี่ปุ่นอยู่ที่ญี่ปุ่นไม่มีงานทำพูดตรงๆงคนที่ไม่เก่งเข้ามาเมืองไทยและได้งานแทนคนไทยอยู่
ผมว่ามันไม่ดีต่อเมืองไทยสำหรับนี้เงินเดือนข้างตำขึ้นเป็น7หมื่น8หมื่นก็ดีนะครับ
บริษัทก็จะจ้างคนไทยที่พูดญี่ปุ่นได้แทนคนญี่ปุ่นและคนไทยที่เรียนภาษาญี่ปุ่นก็จะเยอะขึ้น
คุณภาพคนญี่ปุ่นทำงานที่เมืองไทยก็สูงขึ้นครับและคนญี่ปุ่นไม่เก่งก็จะกลับประเทศตัวเองครับ
ปล.
ถ้าผมยังทำงานอยู่ผมไม่กล้าเขียนบทควานี้เลยครับเพราะผมไม่มั่นใจว่าบริษัทก็จะจ้างผมต่อเขาจะไล่ผมออกและจ้างคนไทยที่พูดญี่ปุ่นได้แทนก็ได้นะครับ555
แต่ผมเองผมอุตส่าห์เรียนภาษาไทยกับภาษาอังกฤษสำหรับทำงานที่เมืองไทย
คนที่ไม่ได้พยายามหางานได้ก็รู้สึกไม่ค่อยดีด้วยครับ^^;
แล้วอี่กเรื่องหนึ่งผมบางทีเขียนว่าแค่คนญี่ปุ่นได้เงินเดือน5หมื่นกว่าแน่นอน
ก็คือคนญี่ปุ่นอย่างน้อยจบมหาวิทยาลัยและพูดญี่ปุ่นได้เหมือนปกตินะครับ หลักๆบริษัทก็ต้องการคนที่พูดญี่ปุ่นได้ครับ
บทความเก่าผมเกี่ยวกับเรื่องเงินเดือนก็มีนะครับ
ได: เงินเดือนคนญี่ปุ่นที่ทำงานที่เมืองไทย
ได: ทำไมต้องมีเงินเดือนขั้นต่ำแพงสำหรับคนต่างชิาตทำงานที่เมืองไทย
ได: ถ้าคนไทยไปญีปุ่นและทำงานที่ญี่ปุ่น ได้เงินเดือนขั้นตำเท่าไร?
